mk.ru : Московский комсомолец

Более пятидесяти лет завод производит широкий спектр ферросплавов, необходимых для производства специальных и нержавеющих сталей. Без его продукции невозможна работа металлургической, машиностроительной, приборостроительной, автомобилестроительной и авиационной промышленности. По уровню технической оснащенности, качеству и сортаменту своей продукции завод занимает одни из самых передовых позиций на внешнем и внутреннем рынке. Численность работников завода составляет более 2800 человек.

Интеграция завода в группу компаний ERNC дала новые возможности для реконструкции производства, расширения экологических программ, совершенствования системы менеджмента, развитие кадрового потенциала.

На заводе принята инвестиционная программа, которую можно разделить на три взаимосвязанные и взаимодополняющие направления: создание и внедрение новых мощностей, поддержание существующих, проектирование и воплощение в жизнь социальных программ.

Реализации инвестпрограммы способствует успешно действующая на предприятии система менеджмента качества, которая аттестована на соответствие международным стандартам.

С 2006 года объем инвестиций по всем направлениям составляет до 25 млн долларов США в год. В ряду наиболее крупных инвестиционных проектов  – строительство цеха по переработке шлака  (2008 год), строительство терминала по работе с контейнерами, где происходит отгрузка ферросплавов на экспорт (2008–2009 годы), строительство новых эффективных газоочистных сооружений, окончание которого намечено на декабрь этого года.

Запущенный в 2008 году новый современный комплекс переработки отвала ферросплавных шлаков мощностью 300 тысяч тонн в год позволил резко сократить объемы накопленных шлаков. Потребители продуктов переработки – строительного щебня и сепарированных шлаков – высоко ценят их качество.

Первая очередь комплекса сухой газоочистки начала действовать еще в 1993 году, в 2008 году была введена вторая очередь. В августе прошлого года, в рамках инвестиционной программы, началось строительство третьей очереди газоочистных сооружений, которые обеспечат полный цикл очистки печей плавильного цеха №1 от выбросов печных газов в атмосферу. По словам специалистов, современный мощный фильтр будет улавливать до 98 процентов всех вредных веществ, выбрасываемых в воздух.

Инвестиционная программа предусматривает также серьезные вложения в социальную сферу.

Ферросплавщики большое внимание уделяют обеспечению жильем молодых и наиболее ценных для предприятия специалистов. В конце 2010 года было завершено строительство 90-квартирного жилого дома и вручены ключи новоселам. Жилье предоставлено им с отсрочкой платежа на 15 лет без взимания процентов. Сегодня готовится проектно-сметная документация на строительство очередного жилого дома для ферросплавщиков, в котором на таких же выгодных условиях получат квартиры еще 110 семей.

На протяжении многих лет руководство завода выплачивает своим бывшим работникам дополнительную заводскую пенсию. На заводе заботливо опекают ветеранов, тружеников тыла.

Большое внимание уделяется здоровью работников завода. За счет средств предприятия ежегодно проводятся медицинские профосмотры, вакцинопрофилактика. Кроме того, средства направляются и на материально-техническое оснащение лечебных учреждений города, в частности, городской больницы №1.

Серовский завод ферросплавов – единственное в городе предприятие, содержащее собственный санаторий-профилакторий. Только за последнее лето в профилактории «Росинка» по программе «Мать и дитя» отдохнули более 180 человек.

В течение пяти лет на СЗФ активно действует молодежная организация. Руководство завода финансирует многие культурные и спортивные молодежные мероприятия: выезды на предприятия группы ENRC в Казахстан – на Кубок КВН, спартакиады, турслеты, конкурсы профмастерства, научно-технические конференции и стажировки.

В 2010 году завод заключил Соглашение о социальном партнерстве с администрацией города Серова и правительством Свердловской области. СЗФ на постоянной основе поддерживает детские сады, школы, культурные и спортивные учреждения города.
Двум своим подшефным школам (№ 19 и 27) завод постоянно оказывает помощь в ремонте и приобретении оборудования, сотрудничает с учреждениями начального профессионального образования – металлургическим техникумом и политехническим лицеем, опекает детский реабилитационный центр «Надежда», Центр помощи семье и детям. Финансовой поддержкой завода пользуется волейбольный клуб «Уралочка».

При финансовом участии завода в Серове заканчивается строительство мечети  – ее открытие намечено на 4 ноября.

По итогам благотворительной деятельности за 2010 год СЗФ вновь стал победителем среди предприятий черной металлургии области.
– Все, чем мы занимаемся в любой сфере – будь собственно производство во всех его аспектах, экологические программы, развитие социальной сферы предприятия и всего города –  делается не эпизодически, а на системной плановой основе. Все это закреплено в нашей политике и ежегодно утверждаемых бизнес-планах, – говорит генеральный директор СЗФ Валерий Фадеев.